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每月一场招聘会助新市民揾工

2015-05-20 08:55:00 珠江时报

核心提示:狮山新市民议事厅系列活动走进小塘新城,嘉宾代表为求职与技能培训支招

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■部门嘉宾和新市民面对面畅谈劳动就业和计生服务等话题。 珠江时报记者/黄植阳 摄
    珠江时报讯(记者/郭炜 通讯员/黄杏婷)日前,狮山新市民议事厅系列活动第五场在小塘新城市场举行,新市民与职能部门代表一同畅谈求职招聘、技能培训等话题,吸引了大批新市民参与并积极互动。
    本次活动由狮山镇流动人口和出租屋管理服务局、《狮山树本周报》《孝德社区周刊》主办,通过活动让更多新市民了解目前多项服务政策,帮助他们更好地在本地就业。
    每月定期有招聘会
    作为一个新兴的产业城镇,狮山对劳动力的需求十分巨大,外来人口劳动力占了其中大部分,在一家本地工厂负责人事工作的黄月容对此深有体会:“我们工厂约有100名员工,其中有65%是外地人。”这算得上是狮山当前用工情况的缩影。
    狮山人社部门负责人潘志杰介绍,目前狮山共有工业企业5800多家,其中规模企业780家,产业工人达到42万,其中非本地户籍的有24万,占产业工人总数57%,“也就是说,狮山的劳动力,有超过一半来自外地。”
    潘志杰表示,为协助解决企业用工和新市民求职问题,今年3月,狮山开展就业百日行动,共开展了7场大型招聘,提供了1.8万个就业岗位。而从4月份开始,每月第二周的周三,都将在狮山城区的和信广场举办招聘会,以便新市民找工作。此外从2013年开始,狮山每年都举行校企洽谈会,以促进校企联动,满足应届毕业生求职和企业对专业技术人才的需求。
    参加培训可获补贴
    为了让新市民在狮山顺利就业,除人社部门外,其它职能部门也把协助新市民就业的服务纳入自己的日常工作中。狮山镇西区社会管理处流管部门负责人陶振乐表示,现在村居里的流管站都能提供就业服务:“比如我们利用到企业走访的机会,主动了解企业是否在招工,并在各流管站内公布,方便新市民了解招聘信息。”
    对一些新市民来说,光找到工作还不够,也希望能有更多的学习机会,以提升专业技能。“尤其是对我们这些做文职的人来说,很需要学习,比如现在电商这么火,我很希望能有机会参与相关的专业培训。”新市民邱海英说。
    潘志杰介绍,为鼓励职工提升技能,政府推出了多项激励措施:“比如参加电工、叉车之类的职业技术培训,学成后就可以拿着资格证,到行政服务中心领取学费补贴。我们希望以此激励更多新市民提升劳动技能,一来自己多赚钱、二来也满足企业需求,实现双赢。”
    除就业外,计生也是对新市民的重要服务内容。狮山计生部门相关负责人梁奋智在现场介绍了流动人口优生筛查等多项面向新市民的计生服务。
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